文义人力资源集团有限公司
   
 
 
 
 
 
 
     
 
企业文化

家的文化:
关爱 ︱ 支持 ︱ 互助 ︱ 成长
     家庭是中国社会的细胞,中华文明五千年源远流长,家文化是中华文明的精髓,也是文义企业文化的核心所在。企业拥有良好的氛围,员工之间彼此信任、相互关爱,领导体恤下属,下属尊敬领导。文义同时把这种仁爱推及服务的每一位客户,让他们感受到真诚与温馨。
     一个有序的组织才有效率,一个有效率的组织才能发展


狼性文化:
      狼有三大特性,一是敏锐的嗅觉;二是不屈不挠、奋不顾身的进攻精神;三是群体奋斗的意识。协卓文化象征着一种带有野性的拼搏精神,要求员工对工作、对事业有“贪性”,永无止境地去拼搏、探索,乐于挑战,侠路相逢勇者胜。


学习文化:
      知识改变未来,学习改变命运。文义倡导学习型企业文化,高度重视员工素质的全面提高,注重企业和员工的协调发展,是人本管理最高层次的体现。文义鼓励员工学习和自我超越,以学习力提升创新力进而增强企业和员工的竞争力。  


感恩文化:
      文义文化倡导感恩,企业感恩员工,员工感恩企业。而无论是个人或企业,怀着感激的心情对待他人、社会和自然,必然得到应有的回报。“赠人玫瑰,手有余香”。

     感恩生命中出现的每一个人!


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